公司历史
一家历史悠久的公司
1600（庆长 5）
关于野田家第一任野田仙长之谜，大如木次郎奖得主中园英介（2002年去世）在其小说《南蛮佛》中指出，野田家第一任野田仙长与战国大名筑紫弘门之间有着深厚的联系，筑紫弘门也与战国时代两位著名的基督教大名大友苍麟和有马春信之间有着密切的联系。
1832年（天保3年）
与上杉与山改革米泽藩（藤泽周平著《漆果成熟的国度》）类似，在江户时代后期天保饥荒最艰难的时期，也就是大塩平八郎之乱爆发之时，野田家第八代家主野田恒太郎在九州筑后国上妻郡川崎庄（今福冈县八女市冈子市）创立了野田蜡业株式会社（后发展为CERARICA NODA，原名野田蜡业），向有马藩（福冈县筑后地区）供应木蜡，以重建有马藩的政权。
1951年（昭和26年）
野田精郎在东京银座小尾町开设了销售部门办事处。
1956年（昭和31年）
野田守将公司总部迁至东京港区南青山1丁目（毗邻原理光总部）。他在东京北见市新建了一家工厂，并成立了野田蜡业有限公司。
1975年（昭和50年）
野田与园成为野田蜡业第二任社长。
1987年（昭和62年）
古巴三人代表团，包括原糖省副产品司司长，访问日本，在我公司举行会议，讨论开发新型天然蜡的问题。
1988年（昭和63年）
野田泰三成为野田蜡业（现为CERARICA NODA）的第三任社长。
1990（平成2）
发布面向21世纪未来的 CERARICA
全新高精炼技术的CERARICA 。
全新高精炼技术的CERARICA 。
1992（平成4）
受日本木蜡产业协同组合委托，我们制作了一份非常独特的“木蜡推广手册”，旨在培养日本木蜡产业的年轻接班人。（在日本相扑协会的全力配合下，我们使用了后来成为横纲的若花田和高花田的照片。）
1993年（平成5年）
参与了农林水产部昆虫利用产业技术开发项目。研究始于“利用”昆虫的理念，并持续了十年。向中国林业部部长徐友芳赠送了虾虎鱼果实。随后，在全国范围内开展了植树造林活动。
1994年（平成6）
公司在北京友谊饭店主楼设立了北京代表处，旨在对中国境内的动植物蜡原料进行调研。公司与中国林业科学研究院签署了“鳞状昆虫和雪蜡”的中日联合研发协议，这是首个私营企业间的国际联合研发协议。越南科学院院长（日越友好协会主席）武腾潘对CERARICACERARICA（包括国家生物技术研究所等国家级科研机构的负责人出席了研讨会）。马来西亚和新加坡的高级政府官员也对“ CERARICA理念”表示赞同，并访问日本探讨其在东南亚的实际应用，同时参观了公司。
1995年（平成7年）
公司更名为“ CERARICA NODA Co., Ltd.”，并在中国北京成立了新的子公司“ CERARICA NODA Biotechnology (Beijing) Co., Ltd.”。为纪念公司成立，在东京新大谷酒店和筑波市筑波研究支援中心举办了纪念研讨会，北京体育大学副校长田先生（中国首位体育教育学博士）、中国林业科学院常务副院长张先生（全国人大代表）和国立昆虫资源研究所所长侯先生在会上发表了演讲。公司与北京体育大学合作创办了《中国健身》杂志，这是少数几本获得中国政府批准的日语杂志之一，刊登了气功、太极等传统中医养生方法领域顶尖学者和实践者的文章。 CERARICA创建的“生物产业”在“21 世纪制造业研讨会”和“国际中小企业研讨会”上进行了展示和讨论，这两个研讨会都是《日刊工业新闻》80 周年纪念活动的一部分。
1996年（平成8年）
销售总部和CERARICA中心整合到总部内。“中国天然蜡开发试验项目”被日本国际协力机构（JICA）选为发展贷款项目，并被JICA列入项目目录，作为能够同时改善中国环境和经济的代表性林业项目。在联合国大学“零排放”出版纪念论坛（联合国大学校长德索萨及项目发起人F·卡普勒和G·保利出席）上，利用昆虫生产“活蜡”（ CERARICA ）的“生物产业”方案被提出，并因其本质上的零排放特性而备受关注。为庆祝北京公司成立，中国发行量最大的科技报纸《科技日报》对CERARICA理念表示赞同，并与我公司在北京友谊饭店联合举办了中国首届“环保广告研讨会”。位于北京玉泉山的CERARICA NODA生物技术（北京）有限公司总部及工厂环境优美，设有正宗的茶室和日式花园。玉泉山的水源曾被历代中国皇帝使用。在NHK电视台50周年纪念节目“我想再看一遍”中最受欢迎的节目——中日合拍电视剧《地球之子》中饰演养父的朱旭，在被CERARICA理念深深打动后，成为了该公司的顾问。
1997年（平成9年）
他已获得多项“利用致癌基因产物开发癌症诊断药物”的专利。他的“昆虫分泌蜡利用开发项目”被神奈川县知事认定为一项创新性商业活动。他因在亚洲开展的与CERARICA相关的实践活动，荣获《日刊工业新闻》第14届国际贡献奖（评审委员会主席为经团联名誉会长平岩外石）。
1998年（平成10年）
随着“病态建筑综合症”成为社会问题，我们开始研发“ CERARICA涂料”，这是一种世界领先的理想天然涂料，由100%食品级植物成分制成。我们是唯一受邀参加中国林业科学研究院成立40周年庆典（院长为江泽惠，江泽民主席的妹妹）的日本私营企业，并被任命为国际研讨会环境委员会主席。我们还成为中国首家民营博物馆——古代陶瓷文明博物馆的顾问。
1999年（平成11年）
资生堂 AYURA 推出采用雪蜡制成的无烟香薰蜡烛。在国际养蜂协会 (APIMONDIA) 的合作下，举办了国际养蜂史上首届CERARICA世界第一蜂蜡大赛，颁奖典礼在中国北京举行（中国农业科学院蜜蜂研究所前任所长出席）。
2000年（平成12年）
经过两年的研发，“ CERARICA涂料植物动力”最终完成。产品上市后，与NTT Docomo的i-mode一同荣获优良设计奖（新领域类），成为涂料领域历史上首个获此殊荣的CERARICA。该产品并非着眼于外观设计，而是秉持着使用100%植物成分的产品，改善其原产地发展中国家的环境以及室内环境的理念，被誉为21世纪生活方式的新概念设计。CERARICA通过植树造林来改善贫困人口生活的理念深深打动了他，这种思维方式被认为是真正意义上的佛教理念。中国佛教协会将慈善活动重点放在植树造林上，他还被任命为里千家淡交会北京分会的顾问。
2001年（平成13年）
“ CERARICA涂层”已正式上市销售。面向注重健康和安全的消费者，该产品在“东急手创馆”和“通帆生活”有售；面向注重健康住宅建设的企业，该产品则在“三井住友建材”以及其他专业零售商（如“Nice”、“日本建材”和“Bench”）有售。在公司总部附近的“星栗本山明纯寺”（今年正值建寺750周年），一尊因酸雨侵蚀而褪色的日莲上人铜像，经CERARICA涂层抛光后，焕然一新，呈现出精美绝伦的现代效果，并在电视节目中亮相。作为生物产业的先驱， CERARICA涂层因其卓越的环保性能而备受认可，并连续两年荣登住友商事株式会社环境报告。
2002年（平成14年）
“ CERARICA Coating Pure”因其卓越的健康安全性能，被小林住宅工业株式会社、青木建设等众多一流建筑公司相继采用。该公司被中小企业咨询协会评选为“日本200家IT型中小企业”之一。历经19世纪、20世纪和21世纪三个动荡的世纪，该公司始终赢得客户的信赖，如今正值170周年庆典，被誉为一家长寿企业。为纪念这一盛事，公司对总部和工厂进行了翻新，并在中心位置种植了象征性的“蜡树”。
2003年（平成15年）
随着政府在应对“病态住宅综合症”和“病态学校综合症”方面取得进展，包括修订《建筑标准法》以及厚生劳动省制定室内空气质量准则， CERARICA Coating Pure涂料获得了“甲醛含量极低”的卓越评价，成为首个获得国土交通大臣“F CERARICA ”（最高等级）认证的油性天然涂料。CERARICA Coating Pure涂料被尼斯旗下所有高端家具品牌BEMUKU全面采用。中小企业厅将该公司评选为“唯一优秀企业”的典范。题为“用天然材料复兴日本森林”的宣传广告在日本广播公司早间广播节目中播出。
2004年（平成16年）
日本木蜡产业协同组合迁至CERARICA NODA公司总部所在地。会长野田泰三出任新任理事长。在东京国际展览中心举办的展览上，展出了前首相兼伦敦裁军会议全权代表若槻礼次郎的“办公桌”，吸引了《日经商业日报》等多家媒体的广泛报道。浜银研究所的《最佳合作伙伴》杂志将该组合誉为“一家规模虽小但持续致力于保护遗传物质的企业”。
2005年（平成17年）
他曾入围首届神奈川奇拉里挑战者奖决赛。日本木蜡商工协会在林业厅的资助下出版了《木蜡产业：开启未来的产业——以生命为本的产业超越石油基产业之日》，该书被国会议员誉为开创性著作。在日本环境俱乐部环境研讨会上，他与东洋学园大学朱建荣教授合作，提出了中国极其严峻的水资源问题。他与加藤时子、人人洋等人共同发起了“百万烛光之夜”（700万人参与）。
2006年（平成18年）
公司庆祝了成立50周年。9月7日是公司成立纪念日，我们收到了许多祝贺。我们的神奈川标准商业计划获得了商业可行性评估A级。我们在SIC管理研讨会上发表了题为“迈向百年生命”的演讲，演讲全文发表在滨银研究所的期刊《最佳伙伴》上。东北大学研究生院大泷诚一教授在其文章《管理创新的挑战》中，将我公司列为利用自然资源进行现代21世纪管理创新的典范。大谷奖得主野村进在《病时代》杂志上发表了题为《我们已奋斗千年（日本无敌企业）》的文章，文中提到了我公司——一家历史悠久但社长却与众不同、如同外星人一般的公司。我公司社长还登上了《Shirinai》杂志最后一期特刊的“人物介绍：那个人，那个时代”专栏。
2007年（平成19年）
公司荣获“神奈川标准”认证，并在横滨太平洋国际展览中心（Pacifico Yokohama）由神奈川县知事松泽亲自颁发奖牌。公司入选“日本300家最具活力的中小型制造企业”，并获经济产业大臣颁发奖牌。公司庆祝成立175周年。长寿企业成为一种趋势。公司作为长寿企业的代表，频繁出现在电视、广播节目和杂志上。
2008年（平成20年）
作为一家拥有175年历史的企业，我们以“活力四射的生活”为主题，对总部进行了全面翻新。野村进的著作《我工作了一千年》（角川书店出版）迅速成为畅销书。野村进在《每日新闻》和《周刊文春》上宣布，我们的“ CERARICA理念”将成为源自亚洲的21世纪“范式转变”。我们还受邀参加了NHK节目《了解这些人和这个世界——野村进：长寿企业在日本》。此外，我们还在神奈川大学商学院和理学院联合开设的首个综合课程中，就“ CERARICA理念”进行了演讲。我们与健康公司Tanita等企业一同荣获“设计卓越企业奖”，该奖项旨在评选出21世纪的100家模范企业（评选委员会主席：资生堂名誉会长、工业设计振兴机构福原义晴）。我们作为长寿企业的代表，登上了日本最大的税务会计师协会——TKC全国协会出版的杂志《战略经理人》。此外，我们还作为“创新型长寿企业”在野村证券赞助的卫星广播节目中亮相。日本企业联合会推出了“导师制度”（为企业管理者提供精神导师），他作为学员（接受指导的企业管理者）的代表，在ITEC举办的第二届和第三届“导师论坛”上发表了演讲（主席：富士通前副会长成户道夫）。
2009年（平成21年）
他将当前的全球经济衰退称为“天照大神复活衰退”，认为这是原材料和能源领域“从石油基向生命基的重大转变”，并因此登上了《日刊工业新闻》。他曾在同人俱乐部（会长：山本浩介）以“德鲁克预测的生物产业时代/ CERARICA的财富五阶段及脱贫之路”为题发表演讲，反响热烈。他还在神奈川大学商学院和理学院的通识课上讲授了“循环经济理论”。此外，他还在费里斯大学国际研究学院讲授了企业社会责任（CSR）课程。他还与东京工业大学合作开展了视频实地课程。最后，他在神奈川大学国际管理研究所的研讨会上发表了题为“传统中的创新”的演讲。
2010年（平成210）
我公司社长的专访刊登在滨银综合研究所出版的《最佳伙伴》杂志的特刊“向百年企业的智慧学习”中。应广大读者要求，该文章全文转载于鹿儿岛银行和山阴五道银行的期刊。我公司与世界上历史最悠久的公司金刚组一同亮相TBS电视台周日早间经济节目“Gachi-ri Monday!!”的300周年纪念特辑。我公司社长的专访刊登于《日经商业》杂志和《日经新闻》网络版。我公司社长获得了ISO 14001认证（其中，无农药蜂蜡销售额达到3000万日元被列为首要环境目标）。我公司社长在庆应义塾大学环境信息学部进行了讲座。我公司社长在早稻田大学西早稻田校区举办的“导师指导管理研讨会”上发表了演讲。我公司还作为专题报道嘉宾出现在NHK国际广播节目“Japan Biz Cast”中。此外，我公司社长还作为嘉宾出席了由经济产业省“酷日本办公室”主办的“制造业振兴协会百年企业俱乐部”首届研讨会“酷日本与百年企业”。
2011年（平成23年）
在东日本大地震余震不断之际，我公司社长在创新网络城市例会上发表了讲话，传递了有关东日本大地震的重要信息。他还与东京工业大学的学生合作制作了一部公益宣传片，并在网站上发布。此外，他还推出了不含农药的CERARICA （无农药蜡）[NC-F系列]，并在2011年第五届日本化妆品产业技术展览会（CITE Japan 2011）上进行了展示。
2013年（平成25年）
爱媛县大津市的北清和所被重建并重新开工，成为“鹤龟北工厂”。
2014年（平成26年）
他带领四名新员工前往松下政府管理研究所，并为该研究所的学生讲授了他的研究成果。他还创办了内部刊物《 CERARICA知识报》，旨在提高员工的阅读理解能力。
2015年（平成27年）
这家公司曾登上BS Japan的日经特别节目“梦想编织者”，被誉为一家年轻人积极投身未来建设、同时又不忘初心的企业。公司开始自主采摘蜡树果（日本蜡的原料），并开展活动扩大采摘合作者的数量。
2016年（平成28）
日本仍在运行的最古老的锅炉曾出现在东京电视台的节目《所先生的学校不教你这个！》中，该节目专门介绍老牌企业仍在使用的工具。随着对长寿企业研究的蓬勃发展，我公司也被列入中小企业白皮书，作为长寿企业的代表。
2017年（平成29年）
明治大学举办了题为“叶木的文化与科学”的研讨会。为了传承几乎失传的叶木果实采摘方法，并增加采摘者和合作者的数量，九州和四国地区成立了叶木学校。在人工智能飞速发展的时代，公司内部创办了“ CERARICA大学”，旨在帮助员工在未来继续从事有意义的工作。该大学帮助员工培养“倾听能力”（即在不带偏见的情况下准确理解持有不同意见者的想法）和“表达能力”（即清晰地向持相反意见者传达自己的想法并有效影响他们）。
2018年（平成30）
和歌山县里良创意艺术高中的两名女高中生发现了一棵原本被认为已经枯死的葡萄虾虎鱼树，并因此荣获特别林业功勋奖。这一发现被日本电视台等媒体报道，使年轻人和虾虎鱼都成为了关注的焦点。野村进的新潮文库出版了《千年工作》。这本经典著作展现了一家历史悠久的公司如何凭借其始终坚守核心业务、不追求浮华的商业模式，将智慧巧妙地应用于移动电话等最新技术领域。
2019 年（令和 1）
令和天皇即位时所穿的漆袍以榛树枝染色，而作为日本文化象征的蜡木蜡，也被用于制作“日本蜡烛”和江户时代武士发髻等标志性物品。公司承诺将进一步复兴木蜡日本文化象征，使其在未来得以传承。经爱媛县大津市“大津惠右卫门甄选”认证的Royal Wax W和G蜡，正与蜡木文化一起拓展海外市场。野田泰三与岛田春夫、朱建荣合著了《中美贸易战与日本经济的突破》一书。公司已获得ISO9001（2015版）认证。公司对其以CERARICA产品为主的产品线进行了调整，以集中销售。作为“ CERARICA大学”计划的一部分，学生们出于好奇心探索科学杂志中的双页内容，并进行“科学演讲”，以通俗易懂的科学方式向所有员工解释日常生活和工作中出现的各种现象，从而培养他们的求知欲，并让他们学习更实用的“写作”和“演讲”方法。
2020 年（令和 2）
里良创意艺术高中一名女学生发现的一棵葡萄榛树，在和歌山县立高洋高中学生的协助下，通过DNA检测等方式，被恢复为天然纪念物。我们与被内阁府指定为“可持续发展目标未来城市”的水俣市合作，通过种植蜡树和木蜡，推动21世纪向天然材料的转型。此外，我们的目标是打造一座充满美丽蜡树的生态友好型城市，让它们与自然和谐共生，并在秋季展现绚丽的色彩。面对新冠疫情危机，我们现任社长野田泰三作为百年经营协会的代表，在《日刊工业新闻》上发表了题为《长寿企业如何应对新冠疫情游击战》的提案，阐述了我们的生产理念。作为CERARICA大学的成员，我们已经开始练习英语自我介绍、公司介绍和工作介绍，以鼓励每位员工从年轻时起就不断提高英语水平，并具备全球视野。
在 COVID-19 危机期间，他在《日刊工业新闻》上提出了“长寿企业如何打赢 COVID-19 游击战”的问题，并表达了他的管理立场，即“有余力去坚持己见并容忍失败将会带来增长”（保持 100% 的员工就业率）。
我们与被内阁府指定为可持续发展目标未来城市的水俣市合作，通过种植蜡树和使用木蜡，参与创建一个新的环保型城市。
2021 年（令和 3）
作为一家拥有100多年历史的代表性企业，该公司在全国百年企业奖评选中荣获董事长奖，赢得了社会的认可。
我们启动了“传统×人工智能融合项目”，将拥有193年历史的技术与数字技术相结合。我们已开始对生命蜡质量控制系统和远程质量检测系统进行数字化改造。
2022 年（令和 4 年）
我们正通过将最新的人工智能技术与传统工艺相结合，全面提升业务效率，并探索“传统×最新人工智能”的新可能性。我们正在实现更高效的产品开发和更高的产品质量。
他开始参与福冈县指定的天然纪念物——柳坂宗根的蜡树列的保护和管理工作。
2023年（令和5年）
他通过修复与日本蜡相关的古老房屋等，与大津市的旅游发展合作。该市在绿色目的地故事奖的文化和传统保护类别中荣获世界第一名。
为了传播CERARICA的“生物保护”价值，我们正在推进应用研究，用 CERARICA 替代汽车轮胎中的石油基材料。
2024 年（令和 6 年）
与该项目合作的爱媛县大津市获得了绿色目的地银奖（四国地区首个），标志着该地区在可持续发展评估方面取得了进展。
2025 年（令和七年）
由于在CERARICA倡议下长期致力于可持续发展，公司获得了 EcoVadis 金牌评级，跻身市场前 5%。
在第21届三浦保环境奖颁奖典礼上，我们荣获知事奖。我们在爱媛县大津市开展的木蜡业务，对当地社区做出了贡献，被评为我们最重要的环保活动。